'La entrevista es para evaluar la moralidad notoria'

Por Claudia EspinozaEl 4 de marzo, el Consejo Nacional de la Judicatura (CNJ) comenzó las entrevistas a los 62 aspirantes de 74 que pasaron la primera fase del proceso de selección de dicha institución. En un principio eran 76 los postulantes pero dos declinaron al inicio del proceso.Las entrevistas finalizarán el 18 de marzo.Sobre este proceso hablamos con la presidenta del CNJ, María Antonieta Josa de Parada, quien nos habla del primer filtro que utilizaron para seleccionar a los 62 aspirantes y en qué consisten las preguntas que están realizando a los jueces, magistrados y abogados que están compitiendo por las cinco vacantes de la Corte Suprema de Justicia (CSJ), que quedarán disponibles a partir del 1 de julio.Los cinco magistrados que terminan su periodo el próximo 30 de junio son Ovidio Bonilla, magistrado de la Sala de lo Civil, Óscar Pineda Navas, actual presidente de la CSJ y magistrado de la Sala de lo Constitucional; José Roberto Argueta y Doris Rivas Galindo, magistrados de la Sala de lo Penal, y Elsy Dueñas Lovos, magistrada de Sala de lo Contencioso Administrativo. Las dos últimas magistradas están buscando la reelección y están participando del proceso que realiza el CNJ.Nos ha llevado alrededor de casi un mes el análisis curricular. En esa verificación, como pleno sesionamos y analizamos cada expediente desde la hoja de vida y todos los atestados que acredita lo que un candidato indica, lo que ha hecho, qué es, qué tiene. Sobre esa base nosotros hemos podido percibir y comprobar que en el proceso que realizamos en 2018, respecto de este 2021, hemos visto que los postulantes se han preparado más académicamente. Tenemos personas que en anteriores procesos profesionales no tenían ni máster, ni doctorado y ahora encontramos a varios postulantes que se han preparado, eso nos llena de satisfacción.Pero también hemos encontrado personas que tienen señalamientos que están insolventes en el Ministerio de Hacienda. A esta persona, no se le contó ningún punto respecto de la moralidad notoria, porque creeríamos que una persona responsable tiene que estar solvente en todos los planos. Así como también las denuncias que pueden estar en la Fiscalía General de la República (FGR), en los tribunales, en el Tribunal de Ética Gubernamental, en la Corte de Cuentas, etc. Estamos claros que la entrevista es para evaluar la moralidad notoria.Los 62 aspirantes que pasan a la fase de entrevistas tienen agotado o tienen cumplido en un 100% el...